Kualitas Kepemimpinan Pendidikan dalam Konteks Organisasi Pembangunan Sumber Daya Manusia

Kepemimpinan memainkan peranan kunci dalam melaksanakan dasarpendidikan dan bertanggung jawab untuk meletakkan sebagian besar dasar yangberlaku di sekolah-sekolah. Beberapa kriteria kualitas kepemimpinan yang baikantara lain, memiliki komitmen organisasional yang kuat, visionary, disiplin diriyang tinggi, antusias, berwawasan luas, kemampuan komunikasi yang tinggi,manajemen waktu, mampu menangani setiap tekanan, mampu sebagai pendidikbagi bawahannya, empati, berpikir positif, memiliki dasar spiritual yang kuat, danselalu siap melayani. Pengelolaan yang efektif membutuhkan sound systempembangunan sumber daya manusia sehingga organisasi harus memiliki sumberdaya manusia yang efektif. Agar organisasi pendidikan itu berhasil diperlukanpemimpin yang berkemampuan kualitas, tangguh, dan mumpuni.